Оцените этот пост

Приглашаем начинающих разработчиков в SAAS проект в сегменте B2B.

Требования:

Опыт работы по найму не принципиален, но теоретическая подготовка и релевантные базовые навыки уже должны быть: 

  • опыт и понимание ES6/Babel (ES7 или ES8 — еще лучше);
  • опыт работы с Node.JS;
  • опыт написания API;
  • опыт интеграции с другими API;
  • опыт работы с SQL, умение писать запросы.

Обязанности:

Разработка новых разделов и интеграций для WAZZUP. Делать хорошо – обязательно. Еще желательно быстро.

Про WAZZUP:

Мы делаем SAAS сервис в сегменте b2b. Основная функция: добавляем WhatsApp и Instagram к CRM системам с помощью самодельного API, для организации коммуникации между клиентами и компанией.
Сейчас сервису 2 года, около 1000 платящих клиентов и мы давно живем на свои.

Стек:

  • Микросервисная архитектура, единый репозиторий на GitLab. 
  • Работаем по принципам CI/CD. Всем управляет Kubernetes.
  • Бекенд на Node.js: api на express, с базой на PostgreSQL взаимодействуем через Sequelize
  • Фронт на Vue.js с использованием Bootstrap-Vue и Vuex, используем socket.io
  • Собираем все клиентские ошибки с помощью Raven и Sentry.io
  • Для очередей — RabbitMQ, для хранения контента — Rook + Minio, для кэширования Redis.
  • Логи пишем в MongoDB, критичные ошибки наш бот шлет в телеграм.
  • За балансировку трафика у нас отвечает Traefik, для мониторинга используем Grafana.

Зачем с нами работать:

  1. Мы работаем на перспективных промышленных технологиях и полученный опыт будет однозначно полезным и релевантным в будущем.
  2. Есть возможность развить себя не только в написании кода, но и понять потребности реального бизнеса: это обязательный навык для хорошего разработчика и повод для роста карьеры и зарплаты.

Условия:

  • Вакансия предполагает удаленную работу.
  • Полный день, совмещать с дневным отделением не получится, с вечерним или заочным — легко.
  • Стажировка под руководством CTO.
  • Внутренний карьерный рост при росте квалификации.
  • Прямой доступ ко всем участникам и отсутствие бюрократии.

Дополнительные инструкции

Перед приемом на испытательный срок будет пара интервью и небольшое тестовое задание.

Для начала разговора присылайте письмо на job@wazzup24.com. Тему письма указать — Back (просто одно слово). В тело письма кладите ссылку на резюме,
юзернейм в телеграме (не номер, а юзенейм, который начинается с @). У нас все внутренние коммуникации именно через телеграм — там можно и звонить и писать — удобно и бесплатно.

Приветствуется короткий рассказ о себе, например: почему надо взять именно вас? в чем вы уже молодец? или любую другую информацию на ваш взгляд важную.

Отклики без писем — не рассматриваются — увы.

Предыдущая статьяВакансия Менеджер активных продаж в Москве, работа в Торговый дом РИФ
Следующая статьяТребуется «Разработчик 1С»
Redactor
Holyjob - некоммерческий проект включающий в себя советы и помощь в поиске работы, подготовке к собеседованию, идеи по переподготовке и смене профессии а так же ленту событий и новостей рынка труда от первоисточников. Кстати, сам факт того, что Вы обратили внимание на этот блок уже выделяет Вас среди прочих посетителей сайта. Рискну предположить что Вам есть что сказать, предложить нашему проекту. Смелее, вот адрес info@holyjob.ru Присылайте, если это имеет отношение к основной теме проекта - опубликуем.

Leave a Reply

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Войти с помощью: 
Please enter your comment!
Please enter your name here